冬のインターンシップの申し込みは、秋のうちに締め切られるものがあります。企業と県の公式の募集を見ると、12月に行う2つは10月6日と11月18日に、1月から始まる3つは11月4日から12月18日に応募を締め切っていました。
内閣府の調査では、大学4年生に、インターンシップと呼ばれるものに参加した時期を聞くと、3年生の10〜12月が44.4%、1〜3月が35.3%でした。1 2028年3月に卒業する今の3年生は、政府の日程で、広報が2027年3月1日、採用選考が6月1日からです。2冬休みと春休みは、その前の長い休みにあたります。
冬に 参加した 人は、 4年生の 4割前後
内閣府の2025年度の調査は、2026年3月に卒業・修了する大学4年生と大学院2年生に聞いたものです。4年生(2,394人)の答えを3年生の時期ごとに見ると、次のとおりです。
| 3年生の | 参加した |
|---|---|
| 4〜6月 | 14.9% |
| 7〜9月 | 58.4% |
| 10〜12月 | 44.4% |
| 1〜3月 | 35.3% |
いちばん多いのは夏ですが、秋から冬も4割前後が参加しています。いくつもの時期に参加した人は、それぞれの時期に数えられています。
日数も
締切は、 行う 日の 3週間前から 2か 月半前
企業と
| 主催 | 行う日 | 応募の | 日数 |
|---|---|---|---|
| 東芝 | 2026年12月14日〜18日 | 9月24日〜10月6日 | 5日間 |
| 宮城県 | 12月17日〜18日、 | 11月4日〜18日 | 2日間 |
| 東芝 | 2027年1月25日〜2月5日 | 2026年10月22日〜11月4日 | 1週間か |
| NTT R&D | 2027年1月上旬〜3月上旬 | 2026年10月30日〜11月18日の | 2〜4週間程度 |
| たきコーポレーション | 2027年1月11日〜2月10日の | 2026年12月18日まで | 1日〜5日間 |
| 三菱重工 | 2027年2月15日〜19日 | マイナビで | 5日間 |
東芝は、12月の回を10月に、1月の回を11月に締め切っています。締切の書いてある5つでは、行う日のおよそ3週間前から2か月半前が締切でした(編集部の計算)。宮城県は、12月初旬に受け入れるかどうかを県のホームページに載せます。
学年の決まりも、募集ごとにちがいます。東芝は、大学と大学院の学部生、修士、博士を対象にしています。宮城県は、大学院から高校までの学生が対象です。たきコーポレーションと三菱重工マシナリーテクノロジーは、2028年卒の学生に向けた募集です。
イラスト:編集部が
1日・ 2日の ものと、 5日以上の ものは 扱いが 違う
国の基本的な考え方では、インターンシップと呼べるのは、汎用的な力を生かすもので5日以上、専門の力を生かすもので2週間以上のものです。行う時期は、学部3・4年と修士1・2年の長い休みで、夏休み、冬休み、入試休み・春休みが挙がっています。3
公式の募集にも、この扱いが出てきます。宮城県の募集は、2日間の冬期インターンシップが、国の分け方の「タイプ3」には当たらないと明記。東芝は、オープン・カンパニーとキャリア教育を「採用選考とは関係ありません」としています。NTT R&Dは、インターンシップの選考に通らなくても、採用選考に影響しないと答えています。
ただ、実際には、インターンシップと呼ばれるものが選考につながることもあります。内閣府の調査で、参加した学生に聞いた答えは次のとおりです。
- 採用の
ための 実質的な 選考を 含んでいた :58.6% - 参加の
あと、 早期選考の 案内を 受けた :73.5% - 2025年5月以前に、
採用の 試験や 面接を 受けた :52.3%
学生の情報を採用に使うかどうかは、募集要項に書くことになっています。4申し込む前に、要項でその一文を探しておきます。4つのタイプと、学生の情報の扱いは就活は

図:冬のインターンシップの応募と実施の時期(作成:大学カタログ編集部、出典:東芝、宮城県、NTT R&D、たきコーポレーション、三菱重工マシナリーテクノロジー、内閣府。2026年11月7日確認)